การประเมินคุณธรรมและความโปร่งใสในการดำเนินงานภาครัฐ สถานีตำรวจท่องเที่ยวกระบี่

ตัวชี้วัดที่ 8 การเปิดเผยข้อมูล
ตัวชี้วัดย่อยที่ 8.1 ข้อมูลพื้นฐาน

ข้อมูลพื้นฐาน

O1	ข้อมูลผู้บริหาร

การประชาสัมพันธ์และการปฏิสัมพันธ์ข้อมูล

O2	การประชาสัมพันธ์ข้อมูลข่าวสาร

ตัวชี้วัดย่อยที่ 8.2 การบริหารงาน

แผนการดำเนินงาน

O3	ผลการปฏิบัติงานของแต่ละสายงาน

การปฏิบัติงาน

O4	คู่มือการปฏิบัติงานสำหรับเจ้าหน้าที่

การให้บริการ

O5	คู่มือการให้บริการนักท่องเที่ยว
O6	E-Service
O7	สถิติผลการดำเนินงาน
O8	สถิติการให้บริการนักท่องเที่ยว
O9	สถิตินักท่องเที่ยวที่เข้ามาในพื้นที่

ตัวชี้วัดย่อยที่ 8.3 การบริหารเงินงบประมาณ

แผนการใช้จ่ายงบประมาณประจำปี

O10	แผนการใช้จ่ายงบประมาณประจำปีและการรายงานผล

การจัดซื้อจัดจ้างหรือการจัดหาพัสดุ

O14	สรุปผลการจัดซื้อจัดจ้างรายเดือน

ตัวชี้วัดย่อยที่ 8.4 การบริหารและพัฒนาทรัพยากรบุคคล

การบริหารและพัฒนาทรัพยากรบุคคล

O15	หลักเกณฑ์การบริหารและพัฒนากำลังพล

ตัวชี้วัดย่อยที่ 8.5 การจัดการเรื่องร้องเรียนการทุจริต

การจัดการเรื่องร้องเรียนการทุจริต

O16	ช่องทางการแจ้งเรื่องร้องเรียนการทุจริตและข้อมูลเชิงสถิติเรื่องร้องเรียนการทุจริต

ตัวชี้วัดที่ 9 การป้องกันการทุจริต

ตัวชี้วัดย่อยที่ 9.1 การดำเนินการเพื่อป้องกันการทุจริต

ประกาศนโยบาย

O14	ประกาศนโยบายต่อต้านการรับสินบน (Anti-Bribery Policy) และการมีส่วนร่วมของหัวหน้าสถานีตำรวจ

การป้องกันและลดโอกาสการทุจริต

O15	การประเมินความเสี่ยงต่อการรับสินบน
O16	การรายงานผลการดำเนินการเพื่อจัดการความเสี่ยงต่อการรับสินบน

ตัวชี้วัดย่อยที่ 9.2 มาตรการภายในเพื่อส่งเสริมคุณธรรมและความโปร่งใส

มาตรการภายในเพื่อส่งเสริมคุณธรรมและความโปร่งใส

O17	มาตรการการยกระดับคุณธรรมและความโปร่งใสภายในหน่วยงาน
O18	การรายงานผลการดำเนินการตามมาตรการการยกระดับคุณธรรมและความโปร่งใสภายในหน่วยงาน